No tarde en llamarnos para presentarnos sus objetivos.

Le haremos un presupuesto sin compromiso.

 

Opte por el Mentoring de Global Joy 

  • Será atendido individualmente.
  • Le dedicaremos el tiempo que haga falta para entender exactamente cómo le podemos servir.
  • Desarrollamos junto con Ud. el mejor objetivo para su empresa.
  • Identificamos los factores ocultos que ralentizan, complican o bloquean el rendimiento   
    • en la comunicación o colaboración,
    • en la logística,
    • en la relación entre su plantilla y los colaboradores,
    • en la relación entre las personas en su empresa,
    • en la relación entre su empresa y sus (posibles) clientes
    • o en el aspecto que sea que hayamos detectado.
  • Aplicamos nuestra profesionalidad y experiencia para guiarle a encontrar la solución que más le sirve, eliminando juntos estos obstáculos que hasta ahora han impedido que sus objetivos se podían alcanzar.

 

Fuentes ocultas de los problemas 

Fundamentalmente, son dos factores los que pueden causar problemas:

1. Limitaciones individuales de alguna(s) persona(s).

    Algunos ejemplos:

  • Aunque una persona ha asistido al mentoring, no es capaz de poner sus conocimientos en práctica. (O los aplica tan solo parcialmente.) 
  • Una persona carece de la confianza necesaria para delegar y lo quiere hacer todo sola, aunque es demasiado para ella.
  • Una persona habla constantemente sin darse cuenta de que esto molesta a sus compañeros de trabajo. 

 

 2. Turbulencias interpersonales.

     Por ejemplo:

  • Tensión entre empleados, departamentos, jefes y colaboradores, clientes etc.

Consecuencias:

Se produce un nivel de estrés que perjudica a una o varias personas y repercute de forma negativa en los procesos laborales o en los productos. Si no se resuelve, incluso puede causar bajas laborales o la pérdida de colaboradores o clientes.

 

¿Cómo trabajamos?

Junto con el empresario/ responsable hacemos un análisis: el empresario comparte sus observaciones, percepciones, los hechos y factores relacionados con los procesos que se desean mejorar. Mientras la mentora escucha y le hace preguntas, ella identifica el punto de partida para iniciar una mejora. El trabajo se realiza a nivel sistémico, es decir que la empresa, sus procesos y equipamiento se observan como un puzzle, del que destacan las piezas que no están bien puestas o que no encajan. Se busca la manera más rápida y eficiente para mejorar la situación.

No tarde en llamarnos para presentarnos sus objetivos. Con mucho gusto y sin compromiso ni coste para Ud. prepararemos un plan de mentoring para su empresa.

 

Contacto

Global Joy, S.L.
Calle del Faro 7, 2º 5ª
04711 Almerimar (Almería)

Teléfono: 950 562753

E-mail: info@globaljoy.es

Móvil Pedro: 649 71826

Móvil Friederike: 620 137633

 

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